时间:2024-05-20 03:58:28 浏览量:52470
谢邀!应该没有,但在大学学校里的英语不过四级的那你想要学位证书会遇到大麻烦,有备无患;因为当今社会早已经是以证取人的,加油吧学弟们
特岗教师招聘考试是中央实施的一项针对农村义务教育选拔老师的考试,旨在提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。每年会在5-8月份进行考试工作!
吉林省特岗教师采用中小学合卷的形式,即中小学信息技术使用同一套试题,整体考试范围广,题目难度相对不大,题型较多,主要有判断题、单选题、简答题、操作题、案例法分析题、教学设计题:
题型分布如下:
从分布表可看出,整体题型丰富,31题,相对而言,每题分值较小,做题需要细心,方能得高分。
知识点分布如下图:
从上述分布图可得出,整体分布是学科专业知识占80%,教学论占20%,学科侧重考查程序设计、计算机网络和办公软件,约占50%,所以在复习和备考时要抓住重点,做到有的放矢。
在备考前期主要复习重点应该放在知识梳理上,力求到边到点。这个阶段主要是对各个章节的知识进行细致的学习,要求每一个知识点都能理解和掌握。
复习资料方面,建议购买一本比较全面的教材,根据教材的思路进行,做到知识点无盲区,尤其是对重点章节要进行深入细致的学习;备考中期主要是巩固提升,精题练习。此阶段采取历年真题和经典题相结合的方式,对每一个知识点进行巩固,尤其是真题,做到从真题归纳知识点,复习相关知识,再从知识点试着去出题,总结出一些心得,更好的掌握知识;到了考前冲刺阶段,整体复习显然有些困难,一方面是做适量的模拟卷,对试卷中做错的题,建立错题库,找到相应知识点,再次巩固学习,力求掌握细节知识;另一方面通过模拟考试,把握考试的节奏,归纳做题方法,整体上规划时间,从而在考场上处乱不惊,取得好成绩。